24-7-Drive | OTYS | Brightstaffing | Solid Online

24/7 drive Belgium wechselt zu OTYS mit der Datenmigration und dem Connector Solid Online

24/7 drive Belgien hat sich kürzlich für OTYS als neues ATS-System entschieden. Die umfangreichen Funktionalitäten der OTYS entsprechen besser ihren Bedürfnissen und ihrem Einsatz. Für das Backoffice nutzt 24/7 drive die Software Brightstaffing. Um die Daten zwischen OTYS und Brightstaffing immer gleich und aktuell zu halten, realisierte Solid Online einen Connector Link für 24/7 drive. Hinzugefügte oder geänderte Daten von Kandidaten, Kunden und Kontakten werden nun automatisch zwischen OTYS und Brightstaffing aktualisiert. Dadurch entfällt die manuelle Doppeleingabe von Daten, was Zeit spart und Fehler und Diskrepanzen verhindert.

BrightStaffing
Die All-in-One-Softwarelösung für Personaldienstleister. Verwalten Sie alle Schritte im Zeitarbeitsprozess auf einfache und effiziente Weise. Vom Matching bis zur Rechnungsstellung und Bezahlung.

OTYS
die All-in-One-Lösung für die Personalbeschaffung. OTYS Go! ist eine cloudbasierte Rekrutierungssoftware, die nahtlos für Ihren Rekrutierungsprozess eingerichtet ist.

Bevor die Connector realisiert wurde, kümmerte sich Solid Online um die Datenmigration von dem alten ATS-System zu OTYS. 24/7 drive wählte die Option, die zu migrierenden Daten als Export zu liefern. Solid Online sorgte dann dafür, dass alle Daten im neuen System genau an der richtigen Stelle landeten. Die Datenmigration verlief reibungslos, und 24/7 drive war danach bereit, in OTYS weiterzuarbeiten.

Nathalie Neskens

24/7 drive Betriebsleiter Belgien

"Es ist angenehm, mit Solid Online Geschäfte zu machen. Solid antwortet sehr schnell auf Fragen und Anfragen, die Dinge werden gut und schnell erledigt. Der Front-End-Ansatz ist gut durchdacht, aber Solid denkt über die Implementierung hinaus. Die Verbindung funktioniert so gut, dass man eigentlich vergisst, dass im Hintergrund etwas läuft, das sich um alles kümmert. Wir können deutlich sehen, wenn es Fehlermeldungen gibt und was gerade passiert. Alles in allem sind wir mit der Entscheidung für Solid Online sehr zufrieden."

24/7 drive Belgien ist das Zeitarbeitsunternehmen für den Transportsektor in Belgien, das sich auf die Anwerbung, Auswahl und den Einsatz von qualifizierten Lkw-Fahrern mit C(E)-Führerschein spezialisiert hat. 24/7 drive bietet Ausbildungsprogramme für künftige Lkw-Fahrer an und sorgt auch für die obligatorischen Weiterbildungen gemäß den Richtlinien des Code 95. Die Niederlassungsleiter und Mitarbeiter von 24/7 drive tauchen tief in die Unternehmenskultur und die Logistikprozesse der Kunden ein. So sind sie in der Lage, auf spezifische Wünsche einzugehen und die richtigen Fahrer zu vermitteln. Und das 24 Stunden am Tag, 7 Tage die Woche.

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B&P Professionals Mehr Zeit für den Abgleich durch Connector zwischen Carerix und Easyflex

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B&P Professionals hat sich für den Solid Online Connector entschieden, um eine Verbindung zwischen ihrer Rekrutierungssoftware Carerix und ihrem Backoffice-Paket Easyflex herzustellen. B&P Professionals ist eine Personalvermittlungsagentur für Banken, Versicherungen und den öffentlichen Sektor. Dank des Connector hat B&P Professionals jetzt mehr Zeit, um die beste Verbindung zwischen ihren Kunden und Fachkräften herzustellen!

Easyflex - Das All-in-One-System für die Flexbranche für z.B. Lohnabrechnung, Rechnungsstellung, Planung und Datenvisualisierung

Carerix Carerix - Bietet auf der Grundlage jahrelanger Erfahrung eine moderne Plattform, die den gesamten Prozess der Rekrutierung und Auswahl, des Personaleinsatzes und der Entsendung von Mitarbeitern in einem einzigen System unterstützt

Solid Online hat für B&P Professionals einen Connector zwischen Carerix und Easyflex für die Themen Kandidaten und Dokumente realisiert. Die Verbindung funktioniert in beide Richtungen. Der Kandidat und die zugehörigen Dokumente, wie z.B. das Ausweisdokument, werdenan Easyflex übertragen , sobald dies in Carerix angezeigt wird. Die Verwaltung wird dann in Easyflex fortgesetzt.
Bei Kandidaten, die in Easyflex den Status "Aktiv" erhalten haben, werden die Vertragsdaten vonEasyflex zu Carerix zurückgeschossen. Dank desSolid Online Connector muss B&P Professionals die Vermittlungen nicht manuell in Easyflex eingeben. So werden nie wieder Vermittlungsdaten vergessen oder zu spät eingegeben. Auch Übernahmefehler gehören der Vergangenheit an, und die Vertragsdaten sind in beiden Paketen immer korrekt.

B&P Professionals ist eine nationale Entsendungsagentur mit Sitz in Arnheim. B&P Professionals Sie vermittelt sowohl erfahrene als auch angehende Fachkräfte für interessante Aufgaben bei attraktiven Kunden im Banken-, Versicherungs- und öffentlichen Sektor. Sie schauen nicht nur auf den Lebenslauf eines Mitarbeiters. B&P Professionals Ihre Field Manager sorgen für die richtige Begleitung der Mitarbeiter, damit sie sich weiterentwickeln, ihre Ambitionen verwirklichen und einen optimalen Mehrwert für die Kunden von . B&P Professionals Das Rekrutierungsteam besteht aus erfahrenen Personalvermittlern, die aufgrund ihrer umfassenden und spezialisierten Kenntnisse in der Personalvermittlung die perfekten Sparringspartner für Kunden und Fachkräfte sind. glaubt an eine erfolgreiche Entsendung gemeinsam mit seinen Mitarbeitern und Kunden.

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Loyal Interim | Solid Online | Connector | Bullhorn | AFAS

Loyal Interim Connector Bullhorn entscheidet sich für zwischen und AFAS

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Bis 2021, Loyal Interim die auf die Vermittlung von IT-Fachkräften spezialisierte Agentur PHIND übernommen. Loyal Interim rekrutiert, selektiert, coacht und vermittelt Spitzentalente an seine Partner im privaten und öffentlichen Sektor. Loyal Interim Interim ist auf die Bereiche Risiko & Compliance, Recht, Business IT & Daten spezialisiert. Für Loyal Interim bedeutete die Übernahme auch einen Wechsel zur Rekrutierungssoftware Bullhorn. Als Finanzpaket verwendet Loyal Interim AFAS. Für den Datenaustausch zwischen Bullhorn und AFAS wählte Loyal Interim den Solid Online Connector.

Bullhorn ist der weltweit führende Anbieter von CRM- und Betriebssoftware für die Personalbeschaffungsbranche. Seine fortschrittliche Technologie für Datenmanagement und Kundeneinblicke hilft Unternehmen, Kandidaten und Kunden zu finden und zu binden.

AFAS - Die ERP-Gesamtlösung für die Flex-Branche. Bekommen Sie Bewerbermanagement, Vermittlungen, Verträge, Rechnungsstellung, Löhne und Margen in den Griff mit AFAS , der Gesamtlösung für die Flex-Branche.

Sowohl Loyal Interim Interim als auch PHIND verwendeten jeweils ein anderes Softwarepaket für die Personalbeschaffung. Bevor die Connector realisiert wurde, kümmerte sich Solid Online um die Datenmigration von den beiden alten Softwarepaketen zu Bullhorn Loyal Interim Durch eine Wochenendmigration, bei der in der darauffolgenden Woche einige Felder auf Wunsch des Kunden aktualisiert wurden, waren alle Daten schnell in Bullhorn verfügbar und Loyal Interim konnte mit dem neuen Paket weiterarbeiten, in dem alle Daten an der richtigen Stelle waren.

Connector Bullhorn AFAS Die Verbindung zwischen und gewährleistet den Austausch von Bewerberdaten und Vermittlungsinformationen. Die Verknüpfung ist eine sogenannte Zwei-Wege-Verknüpfung. Bullhorn AFAS Das heißt, wenn sich ein Kandidat oder eine Stelle in und ändert, ist diese Änderung automatisch auch in und sichtbar, aber auch umgekehrt. Connector Loyal Interim Damit ist sichergestellt, dass die Daten in beiden Systemen immer auf dem neuesten Stand sind und alle Mitarbeiter wissen, dass sie mit den aktuellsten Daten arbeiten.

Loyal Interim wurde aus der Überzeugung heraus gegründet, dass wir in den Niederlanden nachhaltiger mit Personalverleih, Entsendung und Beratung umgehen können. Diese Welt muss sich in vielerlei Hinsicht verändern, vor allem wenn es um Offenheit und eine aufrichtige Art und Weise geht, Geschäfte zu machen. Loyal Interim Transparenz ist daher auch die Grundlage von . Dies bringt sowohl für den Mitarbeiter als auch für den Kunden erhebliche Vorteile mit sich. Loyal Interim Der wichtigste: die Loyalität der Mitarbeiter. bietet immer die richtige Lösung. Mit intelligenten Werkzeugen und einem großen Netzwerk wählen sie die besten Fachleute für den Job aus, die zusammen die richtige Mischung aus Talent, Fähigkeiten und Erfahrung bilden, um die Aufgabe gut zu erledigen. Es sind Fachleute, die Projektteams perfekt ergänzen. synergie Loyal Interim Denn nur so entsteht zwischen den Teammitgliedern eine optimale Zusammenarbeit. verfügt über ein Netzwerk von Fachleuten, das ständig durch neue Talente ergänzt wird. Loyal Interim Sie arbeiten zum Beispiel intensiv mit Studien- und Studentenverbänden im ganzen Land zusammen. Sie behalten die Entwicklungen auf dem Markt im Auge. Das erlaubt ihnen, schnell zu wechseln und macht sie zu einem flexiblen Partner.

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Charlie works Zeitarbeitsunternehmen beschleunigt Stundenbearbeitung mit Hours Transformer

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Charlie works ist ein europäischer Personaldienstleister mit einem starken Teamgeist. Sie helfen ihren Kunden, zusätzliche Arbeitskapazitäten zu finden und schlagen Verbesserungen vor. Um der Nachfrage ihrer Kunden weiterhin gerecht zu werden, wechselte Charlie works zu Mysolution. Solid Online implementierte eine Hours Transformer für Charlie works für den Prozess der Stundenverarbeitung.

Charlie works Für eine Gruppe von 25 Entleihern von ist dies nun ein vollständig automatisierter Prozess. Auf Anhieb richtig, ohne dass ein Benutzer eingreifen muss. Transformer Mysolution Die erfassten Stunden gehen direkt in die Gehaltsabrechnung und Rechnungsstellung von .

Inbetriebnahme am 1. Januar: Die Einführung bei den Kunden verlief reibungslos, und jeden Monat wurden mehr Stunden verarbeitet.

Januar

30000

Februar

80000

März

90000

Als Basis liest der Solid Online Hours Transformer die benötigten Daten von Kunden, Kandidaten und Vermittlungen aus Mysolution ein. Auf der anderen Seite senden die Entleiher verschiedene Stunden- und Forderungsdateiformate.

Transformer Mysolution In der werden die Stunden dann gruppiert, geprüft und mit den erforderlichen Informationen angereichert. Transformer Mysolution Sobald die Stunden den Workflow durchlaufen haben, erstellt die for die erforderliche SETU-Zeitkarte.

Während des Projekts übersetzten die Berater die Geschäftsanforderungen in die einmalige Einrichtung. Dabei wurden auch komplexe Entflechtungen vorgenommen, wie die Umrechnung von Uhrzeiten und die Anwendung der korrekten Tarifvertragsregeln.

Transformer Mysolution Charlie works Da die Zeitdateien der Kunden automatisch verarbeitet und an , gesendet werden, müssen die Stunden für diese Kunden nicht mehr manuell gebucht oder verarbeitet werden. Charlie works Charlie works Diese Beschleunigung bei der Verarbeitung der Stunden bringt daher direkt auch eine Beschleunigung bei der Lohnabrechnung mit sich, eine Verbesserung sowohl für die Kunden als auch für die Zeitarbeiter!

Auch nach diesem Projekt werden Solid Online und Charlie works gemeinsam an kontinuierlichen Verbesserungen arbeiten. In der nächsten Phase werden wir uns mit weiteren Optimierungen befassen, nicht nur für die Zeitverarbeitung, sondern auch für die Prozesse der Selbstfakturierung.

Der Solid Online Hours Transformer empfängt, importiert und entwirrt die Stunden von Charlie works Kunden und sendet sie anMysolution

Félicienne Minnaar

Projektleiter Solid Online

"Wir können auf ein besonders erfolgreiches Projekt zurückblicken. Charlie works In einem relativ kurzen Zeitrahmen mit engen Fristen wurde ein primärer Prozess optimiert, der nicht nur Effizienz, sondern auch Skalierbarkeit und Flexibilität gegenüber aktuellen und zukünftigen Kunden gewährleistet. Charlie works Wir haben intensiv und persönlich mit einer Arbeitsgruppe bei . Wir haben in kurzer Zeit viel gemeinsam gemacht und immer alles in guter Absprache hinbekommen. Charlie works Die Zusammenarbeit war sehr angenehm und wir freuen uns darauf, unsere Kooperation in Zukunft auszubauen."

Caroline Witzier

Manager Business Support
Charlie works

"Solid hat uns in Bezug auf die Beratung und Unterstützung wirklich überrascht. Abgesehen von der Tatsache, dass ihre Tools definitiv einen großen Mehrwert bieten, hat uns die Art und Weise, wie sie über Lösungen nachdenken und schnell handeln, sehr gefallen. Selbst wenn wir manchmal nicht mehr weiter wussten oder selbst nicht mehr daran denken konnten, hatten Félicienne und Richard wieder eine Idee oder Lösung parat."

Mach dir keine Sorgen, sei glücklich, wir haben dich. Charlie works Dieses Motto drückt aus, wofür wir stehen: die Arbeit für alle ein wenig einfacher und angenehmer zu machen. Charie works ist davon überzeugt, dass ein Arbeitsplatz zum Glück beiträgt. Charlie works Die Arbeitsagentur ist das Bindeglied, das seine Kunden entlastet, indem sie ihnen motivierte Mitarbeiter vermittelt. hilft den Kunden bei einem reibungslosen Arbeitsablauf. Sie tun dies, indem sie zusätzliche Arbeitskapazitäten anbieten und Verbesserungsvorschläge machen. Charlie works Charlie works Darüber hinaus bietet sie Beratung und ständige Unterstützung, um das Beste aus der Zusammenarbeit herauszuholen. entsendet Mitarbeiter in verschiedene Sektoren, wie Logistik, Landwirtschaft und Lebensmittel. Sie rekrutieren Mitarbeiter aus ganz Europa aus ihren Büros in den Niederlanden, Polen, der Slowakei und Ungarn und senden in den Niederlanden und Polen. Charlie ist persönlich, innovativ, zuverlässig, kompetent, flexibel und macht Spaß. Das Zeitarbeitsunternehmen hat nur ein Ziel: die Suche nach Arbeit und Mitarbeitern zu erleichtern.

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Flexcraft Connector Aldivèr Arbeiten und Lernen, Teil von , bietet schneller passende Ausbildungsplätze zwischen HubSpot und OTYS

Nachrichten / Von Vinoth

Aldivèr Working and Learning ist auf die Auswahl, Vermittlung und Betreuung von BBL-Studenten in der Ausbildung spezialisiert. Solid Online realisierte eine Connector zwischen ihrem Backoffice OTYS und HubSpot, wo Informationsanfragen von Bewerbern eingehen, wenn sie das Formular auf der Aldivèr-Website ausfüllen.

OTYS - die All-in-One-Lösung für die Personalbeschaffung. OTYS Go! ist eine cloudbasierte Rekrutierungssoftware, die nahtlos für Ihren Rekrutierungsprozess eingerichtet ist.

HubSpot- Ganz gleich, ob Sie mehr Leads generieren, den Vertrieb beschleunigen, Ihre Prozesse vereinfachen oder eine leistungsstarke Website erstellen möchten, HubSpot hat eine Lösung, die Ihnen hilft, besser zu wachsen

Angehende Auszubildende für eine Berufsausbildung (BBL) bewerben sich über die Website von Aldivèr, um weitere Informationen zu erhalten. Über das Webformular gelangen die Kontaktinformationen in HubSpot. Aldivèr verwendet OTYS als sein Backoffice-System. Solid Online realisierte eine Connector zwischen HubSpot und OTYS, wodurch Informationsanfragen nun direkt aus HubSpot in OTYS ankommen. In der Vergangenheit wurden diese Daten manuell in OTYS eingegeben, um dann den Kontakt herzustellen. Mit dem Solid Online Connector werden diese Daten nun automatisch übertragen, wobei zusätzliche Daten wie gewünschte Ausbildung und ROC ebenfalls automatisch übertragen werden. So können die Mitarbeiter von Flexcraft direkt mit den Kandidaten in Kontakt treten. Mit dem Solid Online Connector kann Flexcraft Aldivèr noch schneller einen passenden Ausbildungsplatz anbieten.

Aldivèr Werken en Leren ist eine der größten niederländischen Entsendeagenturen für BBL und Ausbildungsprogramme in den Bereichen Transport, Logistik und Automotive. Flexcraft Mit durchschnittlich ca. 500 Auszubildenden in den verschiedenen Ausbildungsprogrammen kennt sich Aldivèr wie kein anderer aus. Flexcraft Seit 2006 hat Aldivèr einen großen Erfahrungsschatz mit vielen Ausbildungsbetrieben, aber auch mit allen beteiligten Fahrschulen und ROCs gesammelt. Aldivèr ist ein Unternehmen, das danach strebt, die perfekte Verbindung zwischen Personal und Unternehmen herzustellen. Dies geschieht sowohl auf individueller als auch auf groß angelegter Basis. Das Ziel von Aldivèr ist es nicht, der Größte zu sein, sondern der Beste. Das Beste für ihre Kunden und Kandidaten. Dies spiegelt sich in dem Service und den Dienstleistungen, den wettbewerbsfähigen Preisen, der offenen Kommunikation und der persönlichen Betreuung wider, die Aldivèr seinen Studenten bietet.

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Aldivèr Arbeiten und Lernen, Teil von Flexcraft, bietet über Connector zwischen HubSpot und OTYS schneller passende Ausbildungsplätze an. Mehr lesen "

Solid Online | Connector | P-services | Graydoncreditsafe | Mysolution

P-services Connector Graydoncreditsafe Zeitersparnis durch zwischen und Mysolution

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Seit mehr als 17 Jahren P-services Spezialist auf dem Gebiet des Personalmanagements. Ein zuverlässiger Partner in den Bereichen Personalbeschaffung, Gehaltsabrechnung, Gehaltsverwaltung, Personalberatung und Abwesenheitsmanagement. Für die Prüfung der Kreditwürdigkeit ihrer Interessenten und Kunden verwendet P-services Graydoncreditsafe und Mysolution ist ihr Back-Office-System. Solid Online hat für P-services eine Integration zwischen Mysolution und Graydoncreditsafe eingerichtet, so dass Informationen über die Kreditwürdigkeit von Interessenten und Kunden automatisch in Mysolution aktualisiert werden. Dies bedeutet eine große Zeitersparnis für P-services, die bisher jedes Jahr die Kreditwürdigkeit ihrer Kunden manuell überprüfen und aktualisieren mussten.

Mysolution
Mysolution Eine leistungsstarke Lösung für jedes Fachgebiet: Die Cloud-Lösung unterstützt das digitale Front-, Mid- und Backoffice. Mysolution So können Sie den gesamten Prozess der Rekrutierung, Abordnung und des Einsatzes aus Ihren Händen nehmen.

Graydoncreditsafe
Graydoncreditsafe Prüfen Sie die Kreditwürdigkeit Ihrer Kunden und Interessenten. liefert Ihnen Informationen und Einblicke durch Daten und Berichte, die es Ihnen ermöglichen, bessere Entscheidungen zu treffen.

Über den Solid Online Connector werden Kreditauskünfte bei Graydoncreditsafe in drei Fällen angefordert: bei neuen Geschäftsbeziehungen, bei einer Änderung der Kreditwürdigkeit eines Unternehmens und ein Jahr nach der letzten Kreditauskunft. Graydoncreditsafe sammelt Daten aus verschiedenen Quellen und identifiziert Veränderungen, die für P-services wichtig sind. Dazu gehören finanzielle Kalamitäten, Informationen über Kreditlimits und das Graydoncreditsafe . Der erhaltene Bericht wird automatisch der Kundendatei in Mysolution hinzugefügt.

P-services Graydoncreditsafe Zuvor musste ich jedes Jahr die Kreditauskunft für jeden Kunden manuell im Portal abrufen und herunterladen. Mysolution Der Bericht musste dann in die Kundenkarte in hochgeladen werden, wo die Felder manuell ausgefüllt werden mussten. Graydoncreditsafe Mysolution Graydoncreditsafe Mysolution Mit der Integration von und werden die Informationen von nun an automatisch in aktualisiert. P-services Diese Lösung spart nicht nur Zeit, sondern gewährleistet auch, dass die Kreditdaten jederzeit aktuell und korrekt sind.

P-services ist ein Spezialist für alles, was mit Personalmanagement zu tun hat. Also Personalbeschaffung, Gehaltsabrechnung, Personal- und Lohnverwaltung, Abwesenheitsmanagement und - speziell für Vermittler - Backoffice-Dienstleistungen. Und das in allen möglichen Branchen und in den gesamten Niederlanden.

Mit langjähriger Erfahrung und Fachwissen im eigenen Haus können sie Unternehmer dauerhaft entlasten und ihr Wissen in Sachen Personaldienstleistung bereichern.

P-services Bei allem, was wir tun, ist es von größter Bedeutung, ein guter Arbeitgeber zu sein.

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P-services Connector Graydoncreditsafe MysolutionZeitgewinn für zwischen und Mehr lesen "

Trend People profitiert von umfangreichen Funktionalitäten dank der Verknüpfung von Carerix und Easyflex!

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Trend People hat im vergangenen Jahr auf die Front-Office-Software Carerix umgestellt. Die Bedingung war, dass das neue Frontoffice mit dem bestehenden Backoffice Easyflex verbunden werden kann. Der Solid Online Connector war die richtige Lösung für diese Aufgabe. Solid Online arbeitet sowohl mit Carerix als auch mit Easyflex zusammen, wodurch Trend People direkt mit dem Connector für die Verbindung zwischen Carerix und Easyflex verbunden werden konnte.

Trend PeopleWir sprachen mit Anette Huisman und Sandra Langelaar, beide Regionalmanagerinnen bei , und fragten sie, wie sie die Innovation erlebt haben. Easyflex Sandra: "Früher haben wir nur mit einem System gearbeitet, . Wir nutzten dieses System als Backoffice und Frontoffice. Carerix Aber wir brauchten mehr Front-Office-Funktionen, und so landeten wir bei ." Easyflex Anette: "Für uns war es sehr wichtig, dass wir das System als Backoffice behalten konnten, unter anderem für die Erstellung von Verträgen und die Bezahlung der Flexarbeiter. Easyflex Da wir daran gewöhnt waren, alles in einem System zu erledigen, war es wichtig, dass alle Daten mühelos übertragen werden konnten, damit wir sie nicht erneut eingeben mussten."

Easyflex - Das All-in-One-System für die Flexbranche für z.B. Lohnabrechnung, Rechnungsstellung, Planung und Datenvisualisierung

Der Solid Online Connector sorgt für einen schnellen und fehlerfreien Datentransfer zwischen den beiden Systemen und hält die Daten in beiden Paketen immer auf dem neuesten Stand. Die Mitarbeiter Trend People bemerken nichts von dem zwischengeschalteten Connector. Anette: "Unsere Mitarbeiter bereiten die Daten aus Carerix auf und per Knopfdruck werden sie an Easyflex weitergeleitet. Ganz selten kommt es vor, dass zum Beispiel eine Vermittlung nicht richtig durchkommt, aber in diesem Fall hilft uns der Support von Solid Online Online immer sofort gut weiter."

Was genau macht der Link?
CarerixDie Daten von Kandidaten, Kunden und Ansprechpartnern werden von Trend in . Connector Easyflex Wenn eine Vermittlung durchgeführt wird, werden diese Daten automatisch in via übertragen. Easyflex Die Vermittlung wird ebenfalls über diese Integration in angelegt, wobei die Abrechnungsdaten und Lohnperiodendaten eines Flexworkers direkt hinzugefügt werden. Carerix Easyflex Informationen über den Status des Datentransfers werden in an den Benutzer zurückgemeldet, so dass der Mitarbeiter auf einen Blick sieht, ob die Daten erfolgreich in übertragen wurden, zu welchem Zeitpunkt die Daten zuletzt synchronisiert wurden oder welche Aktion noch erforderlich ist, um die Daten erfolgreich an das Backoffice zu übertragen. Carerix Easyflex Daten, die später in geändert oder angereichert werden, werden innerhalb weniger Minuten automatisch in aktualisiert.

Martine Verhave

Senior consultant Solid Online

Trend People Carerix Easyflex " nutzt nun schon seit einigen Monaten die Verbindung zwischen und, um Vermittlungs-, Bewerber-, Kunden- und Kontaktdaten auszutauschen. Trend People Während des Implementierungsprozesses lernte ich Sandra Langelaar und Anette Huisman als freundliche und fleißige Damen mit Herz für das Geschäft kennen. Trend People Sie hatten bei ihren Entscheidungen stets den Geschäftsprozess im Hinterkopf. Meine Damen, ich danke Ihnen für Ihr Engagement!"

Sandra Langelaar und Anette Huisman

Regionalmanager Trend People

"Wir sind sehr zufrieden mit dem Solid Online Connector zwischen Carerix und Easyflex. Er bietet uns die Vorteile der umfangreichen Front-Office-Funktionalitäten von Carerix und der vertrauten Back-Office-Funktionen von Easyflex , ohne dass wir Daten manuell übertragen müssen. Für die Zukunft sehen wir weitere Möglichkeiten mit dem Connector. Die Reise von Carerix nach Easyflex ist nun praktisch abgeschlossen. Für den Rückweg von Easyflex nach Carerix haben wir schon einige Themen im Kopf, so dass es bald nicht mehr nötig sein wird, sich dafür separat bei Easyflex anzumelden. Denken Sie z.B. an die Debitorenüberwachung über Aufgaben oder die Überwachung des Phasensystems."

Trend People Trend People ist eine engagierte, zugängliche und anerkannte Zeitarbeitsfirma, die verschiedene Formen von Dienstleistungen anbietet: Personalbeschaffung, Abordnung, Rekrutierung & Auswahl und Lohnbuchhaltung. Sie ist in den Bereichen Büro, Gesundheitswesen, Logistik und Technik tätig. Das Unternehmen konzentriert sich stets auf eine schnelle und professionelle Vermittlung mit Qualität als Ausgangspunkt. Trend People Mit persönlicher Aufmerksamkeit und echtem Interesse sowohl an den Bewerbern als auch an den Arbeitgebern, gelingt es immer wieder, die erfolgreichsten Verbindungen herzustellen.

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Flexcraft Arbeitsagentur optimiert Einstellungsverfahren durch Connector!

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Flexcraft Die Arbeitsagentur wählte den Connector mit einer Verbindung zwischen OTYS und Easyflex. Flexcraft musste seinen Rekrutierungsprozess optimieren, mit weniger manuellen Aktionen. Solid Online realisierte daher für Flexcraft eine bidirektionale Verbindung zwischen dem ATS (Applicant Tracking System) OTYS und dem Backoffice-System Easyflex. Kandidaten, Kunden und Kontakte, Stellenbesetzungen und Dokumente werden zwischen beiden Systemen ausgetauscht.

OTYS
die All-in-One-Lösung für die Personalbeschaffung. OTYS Go! ist eine cloudbasierte Rekrutierungssoftware, die nahtlos für Ihren Rekrutierungsprozess eingerichtet ist.

Easyflex
Easyflex ist das All-in-One-System für die Flexbranche für z.B. Lohnabrechnung, Rechnungsstellung, Planung und Datenvisualisierung.

Da diese Systeme miteinander verknüpft sind, fließen alle relevanten Daten nun automatisch in das gewünschte System. Die Mitarbeiter von Flexcraft müssen sich nicht mehr darum kümmern. Die Daten sind in jedem System immer auf dem neuesten Stand, ohne Fehler und ohne Rückstände bei Eingaben oder Änderungen. Flexcraft hat so den Vorteil, dass es von den Besonderheiten jedes Pakets profitiert und für die Mitarbeiter ist es, als ob sie mit nur einem System arbeiten. Das spart enorm viel Zeit und erhöht den Arbeitskomfort! Durch den Aufbau einer automatisierten Verbindung wird der Prozess effizient und effektiv gestaltet. Der automatische Datenaustausch vermeidet intensive und fehleranfällige Handarbeit. Diese Automatisierung optimiert den Prozess jetzt und bietet eine skalierbare Grundlage für die Zukunft.

Flexcraft rekrutiert, wählt aus, vermittelt und überwacht Zeitarbeitskräfte in Bereichen wie Bauwesen, Maschinenbau, Industrie, Produktion, Transport, Logistik, Lagerhaltung, Gastgewerbe, Gesundheitswesen und Lebensmittelindustrie. Flexcraft wurde 1993 gegründet. Seitdem hat sich die Flexcraft Gruppe zu einem Unternehmen entwickelt, das täglich mehr als 10.000 Zeitarbeitskräfte beschäftigt. In der Hauptverwaltung arbeiten 150 Mitarbeiter an Wachstum, Qualität und Kontinuität.

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Synergie Arbeitsagentur hält Daten synchron mit Connector

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Synergie ist ein Spezialist für Personalarbeit und -beratung, Zeitarbeit, Rekrutierung und Auswahl sowie für interne Dienstleistungen, Outplacement und Schulungen. Synergie Uitzendbureau nutzt OTYS , um Zeitarbeiter mit offenen Stellen abzugleichen. Als Backoffice verwendet Synergie Uizendbureau Nocore. Um die Daten zwischen beiden Systemen zu synchronisieren, verwendet Synergie Uitzendbureau den Connector von Solid Online.

OTYS
Die All-in-One-Lösung für die Personalbeschaffung. OTYS Go! ist eine cloudbasierte Rekrutierungssoftware, die nahtlos für Ihren Rekrutierungsprozess eingerichtet ist.

Nocore-Gruppe
Bietet mehr als 900 Unternehmen aus der Flex- und Reinigungsbranche eine vollständig integrierte Softwarelösung (ERP). Die Software automatisiert Ihre kaufmännischen, betrieblichen und finanziellen Prozesse, einschließlich der Lohnabrechnung.

Wie funktioniert Connector bei Synergie Uitzendbureau?

Wenn der Kandidat in OTYS einen Auftrag erhält, werden die Daten dieses Zeitarbeitnehmers über den Link von Solid Online Online an Nocore übertragen, einschließlich der in OTYS hinzugefügten Notizen zur Benachrichtigung des Nocore-Backoffice. Darüber hinaus werden aktive Kunden und Kontakte zwischen den beiden Systemen synchronisiert. Änderungen, die sowohl für das Front Office als auch für die Back Office Anwendung relevant sind, werden in OTYS vorgenommen. Solid Online sorgt dafür, dass diese Daten innerhalb einer Minute in Nocore aktualisiert werden. Diese Integration spart viel Zeit, da die Daten nicht neu eingegeben werden müssen. So haben die Mitarbeiter von Synergie Uitzendbureau mehr Zeit für die wirklich wichtigen Dinge!

Martine Verhave

Senior Consultant Solid Online

"Mit der Freischaltung des obigen Links ist auch die erste Integration zwischen Solid Online und Nocore eine Tatsache! Thijs Koster von Nocore, wir danken Ihnen für Ihren Einsatz und Ihre Begeisterung während dieses Prozesses. Wir möchten uns bei Synergie Uitzendbureau, insbesondere bei Judith de Ronde, für das Vertrauen bedanken, das sie in uns gesetzt haben. Judith, wir danken dir für dein Engagement und deine Geduld während des Aufbaus der Integration."

Synergie ist ein Allround-Personaldienstleister mit den Schwerpunkten Transport, Logistik und Industrie. Das Unternehmen ist spezialisiert auf Personalarbeit und -beratung, Zeitarbeit sowie Personalbeschaffung und -auswahl, aber auch auf interne Dienstleistungen, Outplacement und Schulungen. Synergie Die Niederlande sind Teil der französischen Synergie Group S.A. Im Laufe der Jahre hat sich das Unternehmen zu einem multinationalen Konzern entwickelt, der heute mit über 600 Niederlassungen in 15 Ländern vertreten ist. Die Organisation besteht aus vier Abteilungen: Synergie International Recruitment, Synergie Logistics, Synergie Uitzendbureau und Global Cross Sourcing. In all diesen Niederlassungen sind täglich über 50.000 Mitarbeiter beschäftigt. Damit ist die Synergie Group S.A. einer der Marktführer in Frankreich und auf Platz 5 in Europa.

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Kennisjobs aus Belgien überträgt Daten auf "Knopfdruck" dank Connector!

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Kennisjobs aus Belgien nutzt die Back-Office-Funktionalität BrightStaffing für die Abrechnung und Bezahlung von Zeitarbeitern. Seit Mitte Oktober ist Carerix für die Rekrutierung, Auswahl und Vermittlung von Kandidaten beauftragt. Solid Online rationalisiert den Personalvermittlungsprozess für Kennisjobs , indem es Carerix als Front-Office mit dem Back-Office-System verbindet. Da die Daten nicht mehr manuell vom Frontoffice ins Backoffice übertragen werden müssen, spart Kennisjobs viel Zeit. Außerdem werden Fehler vermieden.

Carerix - Basierend auf jahrelanger Erfahrung bietet Carerix eine moderne Plattform, die den gesamten Prozess der Rekrutierung und Auswahl, der Personalbeschaffung und der Entsendung von Mitarbeitern in einem einzigen System unterstützt .

BrightStaffing - Die All-in-One-Softwarelösung für Personaldienstleister. Verwalten Sie alle Schritte im Zeitarbeitsprozess auf einfache und effiziente Weise. Vom Matching bis zur Rechnungsstellung und Bezahlung.

Schnelles Übertragen von Daten und Erstellen von Verträgen

Bewerber-, Kunden- und Kontaktdaten werden zunächst in Carerix eingegeben. Sobald diese Daten in BrightStaffing benötigt werden, können sie per "Knopfdruck" an das Backoffice-System übertragen werden. Bei Realisierung einer Vermittlung im Rekrutierungssystem wird eine E-Mail an die Backoffice-Mitarbeiter von Kennisjobs mit den in Carerix erfassten Vertragsinformationen versandt, mit der Bitte, einen Vertrag für diese Vermittlung in BrightStaffing anzulegen. Vertragsinformationen, die zu einem späteren Zeitpunkt verfügbar werden, werden in BrightStaffing ergänzt. Kennisjobs hat sich dafür entschieden, Änderungen an Bewerber-, Kunden- und Kontaktdaten weitgehend durch das Frontoffice vornehmen zu lassen. Nur vergütungs- und abrechnungsrelevante Daten werden im Backoffice gepflegt. Relevante Änderungen werden automatisch über Connector mit dem anderen System synchronisiert, und zwar innerhalb weniger Minuten. Die Daten im Front- und Backoffice von Kennisjobs bleiben somit identisch.

Martine Verhave

Senior consultant bei Solid Online

"Die Inbetriebnahme der Verbindung zwischen Carerix und BrightStaffing im Auftrag von Kennisjobs bedeutete auch die erste Inbetriebnahme einer Integration mit BrightStaffing für Solid Online . Toll, dass die Verbindung vom ersten Moment an zur Zufriedenheit des Kunden funktionierte. Hendrik Bogaert, Ine Veys und Valerie Dejonckheere von Kennisjobs, wir danken Ihnen für Ihren Einsatz und Ihr Engagement während dieses Prozesses! Durch Ihren Enthusiasmus und die schnelle Beantwortung von Fragen war es eine Freude, an diesem Link zu arbeiten! Darüber hinaus möchte ich Dries Vrijders und Alissa Bey von HRlinkIT sowie Ward Baert, Tiffany Vanhondeghem und Benjamin Cottyn für ihre Unterstützung bei der Einrichtung dieser Integration danken. Wir können stolz darauf sein, wie der Prozess verlaufen ist."

Kennisjobs ist ein hochwertiges Personalauswahlunternehmen, das seine Kandidaten und Unternehmen wirklich kennenlernt. Kennisjobs ist auf dem Arbeitsmarkt in Ost- und Westflandern aktiv und hat sich auf die Segmente Bau, Industrie und Büro spezialisiert. Kennisjobs schaut über den Lebenslauf seiner Kandidaten hinaus und sucht nach den Werten, die einen Kandidaten im Leben und im Beruf motivieren. Jeder Mensch ist etwas Besonderes und jeder Mensch verdient es, entdeckt zu werden. Der Mensch hinter der Karriere steht bei Kennisjobs im Mittelpunkt. Kennisjobs fungiert auch als persönlicher Jobcoach und Vertrauensperson auf dem Weg zu einem maßgeschneiderten Job. Talente zu erkennen und sie schnell an dynamische Unternehmen heranzuführen, ist die Stärke und der soziale Mehrwert von Kennisjobs!

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Romy-Angèle Breeveld

Nathalie Neskens

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Niek Bleumink

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Martine Verhave

Roel ter Horst

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Inbetriebnahme am 1. Januar: Die Einführung bei den Kunden verlief reibungslos, und jeden Monat wurden mehr Stunden verarbeitet.

Der Solid Online Hours Transformer empfängt, importiert und entwirrt die Stunden von Charlie works Kunden und sendet sie anMysolution

Félicienne Minnaar

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